思想教育深入,师生素质提升
     学校精神引领,文化生活丰富
     党的建设加强,主体责任落实
     教育改革深化,办学质量提高
     平安健康达标,校园环境优化
     社会责任担当,学校形象良好
     特色指标
     社会责任报告
     历年文明单位创建资料
III-7班子建设综述

 

 

学校领导班子是学校改革发展的领导者、组织者和推动者,加强学校领导班子建设,形成一个坚强有力,正确把握时代要求,团结带领全体教职工加快学校改革和发展的坚强领导核心,是保证学校稳定、深化改革和加快发展的关键环节。我校认真落实校长负责制,实行校务会议等管理制度,发挥党组织政治核心作用,加强民主管理,贯彻民主集中制,健全“三重一大”集体决策机制,学校重大事项经教代会通过,每周一次行政例会,每月一次校务会议,定期召开班子民主生活会。实行校务公开,设立校务公布栏,涉及教师聘任、晋级、评定职称,评选先进等都应公示。每学年召开教代会,实行述职述廉制度,对全体班子成员进行满意度测评。

班子成员实行年级组蹲点制和备课组蹲点制,下沉到教学第一线,主动服务师生。设立校长书记信箱,听取师生呼声,建立校长书记和教师面对面谈心、接待制度,主动回应群众诉求。